We staan voor een groot scala aan noodzakelijke veranderingen.
Maatschappelijke vraagstukken (circulaire economie, klimaatverandering, welzijn en veiligheid) in combinatie met technologische ontwikkelingen (online, big data, blockchain) en de verbondenheid in de netwerksamenleving zorgen voor een turbulente tijd van ongekende kansen én bedreigingen. Organisaties moeten reageren. Het potentieel aan mogelijkheden om op nieuwe manieren (samen) te werken is groot. Evenals de beschikbaarheid van informatie voor medewerkers en andere stakeholders. Tegelijkertijd ervaren we meer dan ook ambivalentie en ruis. We leven in een ‘change of era’ en daarmee in een ‘era of change’.
